ترك هيرويوكي اوجينو وظيفته في شركة اتصالات لرعاية ابنه طوال شهر في فصل الربيع، لينضم بذلك الى شريحة صغيرة لكن متزايدة من الرجال اليابانيين الذين يأخذون عطلة لرعاية الأطفال، رغم ما يشكله ذلك من مخاوف محتملة على حياتهم المهنية.
وقال اوجينو (38 عاما) وهو أب لاثنين: "في الواقع انت كمن يضع علامة ناقص أمام اسمائنا لأنك تتسبب في مشاكل لزملائنا بعدم التواجد للمشاركة في تحمل العبء. لكن بالرغم من كل هذا أنا سعيد بقيامي بذلك." ويصعب العثور على اباء على شاكلة اوجينو في اليابان وهم يشكلون فقط واحد في المئة من الرجال العاملين.
وأظهرت الإحصاءات ان الآباء اليابانيين لا يقضون وقتا كافيا مع أبنائهم ولا في القيام بأعمال منزلية مقارنة بنظرائهم في اي دولة أخرى من الدول المتقدمة. لكن بفضل مجموعة من المبادرات الجديدة التي أطلقتها حكومة اليابان لتشجيع الآباء على أخذ عطلة لرعاية الأطفال، يتوقع متخصصون ان يرتفع عدد الآباء الذين يبادلون عملهم المكتبي بمهمة تغيير حفاضات أطفالهم.
وتجيء هذه المبادرات في اطار جهود تشجيع اليابانيين على الإنجاب بعد ان تدنت بدرجة مزعجة معدلات المواليد في اليابان.