ـ من 3 أشهر عمل حتى 3 سنوات: شهر إنذار و3 أشهر تعويض (مجموع 4 أشهر).
ـ من 3 سنوات وحتى 6 سنوات: شهران إنذار و5 أشهر تعويض (مجموع 7 أشهر).
ـ من 6 سنوات وحتى 12 سنة: 3 أشهر إنذار و8 أشهر تعويض (مجموع 11 شهرا).
ـ أكثر من 12 سنة عمل: 4 أشهر إنذار و10 أشهر تعويض (مجموع 14 شهرا).
كما تم الاتفاق على أن يتم دفع هذه التعويضات وفق قوانين العمل والضمان الاجتماعي، كما تعهّد وكلاء PAC بدفع المعاشات المتأخرة وكل المستحقات السابقة للموظفين، بما فيها أيام الفرص المستحقة وفروق الضمان الاجتماعي وغيرها، إضافة الى التعهّد بتسديد المبالغ في وقت قريب.
كما يستلم الأربعاء 9 أيار 2012 الموظفون المصروفون قرارات صرفهم رسميا.
ومن المنتظر خلال الساعات المقبلة أن تحدد إدارة الـLBC قراراتها بشأن من ستبقي من الموظفين للعمل معها وهوية الذين ستستغني عن خدماتهم.
يذكر ان المحاميين خديج سيتقاضيان 10% من تعويضات كل موظف مصروف عمد الى توكيلهم.