عقدت إدارة حصر التبغ والتنباك (الريجي) في فندق “برنتانيا” في برمانا، اللقاء السنوي الرابع للملاك العالي فيها، وركز اللقاء على “رصد الحاجات القيادية والإدارية الضرورية لمواكبة التطوير والتغيير الإداريين في “الريجي” لا سيما مع شروعها في تطبيق نظام الجودة”.
وأقيم اللقاء على مدى يومين بالتعاون مع “معهد باسل فليحان المالي والإقتصادي”، وشارك في افتتاحه رئيس “الريجي” مديرها العام ناصيف سقلاوي، ورئيسة المعهد لمياء المبيض بساط، إضافة إلى عضوي لجنة إدارة “الريجي” مازن عبود وعصام سلمان، والمديرون ورؤساء المصالح وفريق معهد فليحان.
ورأى سقلاوي أن التحديات أصبحت أكبر وكذلك الإلتزام تجاه مؤسساتهم والموظفين وتجاه اقتصادنا الوطني ومجتمعنا المحلي، مشددا على أن ما أوصل الريجي إلى هذا المستوى من الاحتراف، هو الرؤية وطبعا التصميم، انما الأهم هو التدريب والتطوير الذي لمسنا جميعا اهميته في رفع مستوى الأداء.
واضاف: “اذا أردنا أن نطبق مفهوم الاستدامة لا أن نطلق مجرد شعارات، وتحديدا على مستوى الموارد البشرية، فالتدريب هو الطريق الوحيد للنمو المستدام. كل منا بحاجة إلى أن يطور نفسه، مهما بلغ من العمر. فتراكم اختبارات العمل الاداري يكسبنا الخبرة والقدرة، ولكن إذا لم نتجدد من خلال تطوير أنفسنا على مستوى التدريب ومراجعة الاداء، تتحول هذه الخبرات المتراكمة إلى تحجر وجمود”.
وأشار إلى أن كل مسؤول في الملاك العالي للريجي سيجري هذه السنة تقييما لنفسه، ولنقاط قوته وتميزه وفرادته، وفي المقابل للنواحي التي يحتاج إلى أن يعمل عليها، وعلى أساس هذا التقييم الذاتي سيتم وضع برنامج تدريبي خاص بالملاك العالي من قبل مدربين متخصصين بالمهارات الإدارية، عبر معهد باسل فليحان المالي.
وأضاف: “علينا أن نرصد حاجاتنا القيادية والإدارية ونبني قدراتنا الشخصية ونتجهز تقنيا واداريا لكي نتمكن من أن نواكب التطوير الاداري على كل المستويات وخصوصا مع تطبيق نظام الجودة”.
وتوجه إلى أعضاء الملاك العالي، معتبرا أنه على تعاونهم سيتمكنون من رفع مستوى الصناعة الوطنية إلى العالمية، لافتا إلى الإعتماد على التجاوب للتمكن من رفع مستوى الإدارة وجودة الأداء.
وأشاد بمساندة معهد باسل فليحان المالي والاقتصادي للريجي لدعم ثقافة التدريب والتطوير المؤسسي في الريجي، ولتحقيق الأهداف الموضوعة والخطط المرسومة في إطار مشروع خطة النهوض الشامل التي بدأت في الريجي.
وأضاف: “التقينا مع المعهد على هم الوطن، وعلى الاستثمار في الرأسمال البشري، وعلى بناء القدرات والكفايات في القطاع العام”.
وأبدى تقديره مساهمة المعهد في النجاح الذي حققته الريجي خلال السنوات الأخيرة.