موظفون يرفضون الإجازات المرضية… ما السبب؟

​أشار استطلاع أميركي إلى أن واحداً من كل أربعة موظفين يرفض التغيب عن العمل في حالة المرض، حتى في وجود توصيات الطبيب.

وعلى اختلاف الأعراض كآلام الجسم أو السعال القوي والإصابة بالحمى، فإن بعض الموظفين الأميركيين ينتظرون مرور يومين في المتوسط من الأعراض ليعترفوا بإصابتهم بالمرض.

خبراء أكدوا أن الأسباب في ذلك تعود إلى مخاوف عدة لدى الموظفين منها التخوف من الخصومات التي قد تطال الراتب الشهري، أو تراكم العمل، بالإضافة إلى شعورهم بالذنب عندما يكون مديرهم المباشر غير سعيد في العمل.

وآخرون يعتقدون بأن جو العمل قد يساعدهم بالتخلص من شعور بالتعب، ويعد الأنسب مقارنة مع احتمالات التعرض للملل من الوجود في المنزل.

كما أظهرت نتائج الاستطلاع أن الشخص العادي يمرض عادة مرتين في العام، على الرغم من أن 37% يميلون إلى تجاهل أعراض المرض مرة واحدة على الأقل في تلك الأوقات.

أما الزملاء الأصحاء فاعتبروا ما يفعله الموظفون المرضى في العمل في المكتب هو عدم شعورهم بالمسؤولية، مع احتمالات نقل العدوى للأصحاء.

في غضون ذلك، يقول أطباء إن العناية بالصحة أمر مهم و أولوية قصوى حتى لو كان ذلك على حساب​